实习对于一个大学生的简历来说是非常重要的。实习可以无偿或有偿,可以是一个很好的机会来开发特定于行业的技能,获得实际的工作经验,专业试驾选择职业道路,建立网络连接,让最近的大学毕业生优于同龄人通过发展性格和专业发展。
大学毕业生花了4年时间学习各种学科的大量信息。他们已经把自己的兴趣范围缩小到一个特定的领域，并受到所在领域的顶尖专业人士的指导。一位经验丰富的大学生已经学会了如何履行某些职责，以及他们作为年轻专业人士的期望是什么。实习可以让这个学生把他们的知识运用到现实生活中。通过在工作环境中度过一段时间，学生有机会开发一些高质量的投资组合，并参加一些学生没有实习机会参加的活动。想要找到高质量的实习机会的大学生应该评估他们的职业目标，并找到一个能帮助他们实现这些目标的实习机会。并不是所有的实习都是有报酬的，或者是在知名公司，但是你应该考虑一下小公司的长期利益。在规模较小的公司，实习生通常负责更多的职责，但这是一个做得更多的机会。在寻找实习机会时，大学生应该找雇主，而不是等着他们来找你。大多数公司都有很多不同的实习机会，但是你必须在得到一个职位之前和之后证明自己的价值。
完成实习后，大学生可以测试自己选择的职业道路。大多数应届毕业生实际上从未在自己感兴趣的领域工作过。实习让年轻的专业人士能够在未来的职业生涯中体验到日常生活。工作环境中微妙的礼节是大学生活的一大变化，一个人经历得越多，他或她申请职业时就会越轻松。花时间在办公室工作的求职者可以很容易地展示自己的价值。这种价值通过高质量的投资组合、热情洋溢的推荐以及在带薪实习或无薪实习中通过努力获得的信心体现出来。
在计划实习的时候，最好考虑一下你的学业负担。许多学生选择在暑假期间完成实习，因为他们的课程负担要少得多。另一种方法是围绕学生课程表上不那么费力的课程来安排实习。如果你仍然选择在春季或秋季学期完成实习，我建议你通知你的教授和实习老板你的日程安排。这不应该作为借口，而应该作为一个通知，告诉你你将遵守一个严格和严格的工作时间表。另一个建议，不要落后。墨菲定律将确保你将不可避免地有很多最后期限。当你在学校和工作上落后的时候，这个问题就会变得更加严重。这就造成了一种不归路的情况。一个正在上课和完成实习的大学生必须重新组织和重新安排他们的生活，或者失败和浪费所有的时间、金钱和精力。
实习机会为许多社交机会打开了大门。俗话说:“不是你知道什么，而是你认识谁。”这句话适用于很多求职场合。以这个为例;最近有两位毕业生在找工作。学生A有优异的成绩，但根本没有专业的人脉。学生B的成绩一般，但却花了数不清的时间参加俱乐部、学生组织，并自愿付出时间换取经验。学生A必须在每个地方都提交申请，希望有人能在他或她的简历中看到价值，并模仿作品集。与此同时，学生B接到了一个有工作机会的前实习同事的电话。学生B有优势，因为他或她已经向未来的雇主证明了他们的价值。这种情况可以有很多种方式，而且租用人不需要与申请人合作才能看到他们的价值。将这些联网的专业人员作为参考可以得到相同的结果。实习的学生也有机会成为高质量的导师，他们更愿意与感兴趣和有价值的年轻人分享他们的知识。通过对所做的工作以及与你一起工作的人表现出真正的兴趣，可以找到指导机会。询问相关问题，并执行任务。