自我提升的重要性是什么?

自我推销是很少做的很好。也许这就是为什么“自我提升”是常用的互换轻浮的,和“自我推销”通常被认为是混蛋。自我提升是如此的问题,有些专家不鼓励在一起。我们中的许多人,性格内向的人,特别是焦虑的类型,在被看作是一个吹牛的可能性得到蠕动。然而,它是可以公开谈论的一种方式,好处你个人和专业而不是设置你回到你的想法和工作。

无耻的自我推销是不是拥有相同的。人才和有效的自我推销是“无耻的”因为他们的自我推销是平衡的,建设性的,并有利于该集团。他们几乎没有什么可羞愧的。建设性的自我推销是磁性和活力,有助于你与合适的人联系,发展你的想法,通过合作,扫清前进中的障碍。这是因为健康,无耻的自我推销的重点思路,增长,和激情有点自我卷入。相反,破坏性的自我宣传或自我吹捧-保持你的重心在后视镜上,盲目的你比你过去的成功和成就的机会。尝试设置自己除了是有效的却以一种消极的方式。自我提升专注于你的成就,你的工作,你的成功使你从热情的支持者和合作者沿着你的旅程。

那么,你如何磨练成功的自我推销,没有一丝的内疚吗?

要领有效,无内疚的自我推销

一. 行动是自我提升的最真实的形式

你说远胜于你所说你会做或做的。无论你是想得到晋升,吸引合作伙伴,或激励你的团队,你做了什么(结果),怎么做(态度),当你做它(一致性)远大于你所说的你所做的。

二. 建设性的自我推销的是理念和愿景

内向的人会很高兴听到最有效的自我推销实际上并不关注你直接。相反,它着重于激情、兴趣、和视觉,你正在努力。你不应该集中在“推销自己”,而是在世界上销售你的价值观和独特的视角。这是你要的人,无论是你的老板或雇主,购买。

三. 自我推销的是你的现在和未来,不是你的过去

如果你在重复过去的胜利,你不可能去推销你的想法和对世界的看法(或一个专业领域,或一个大的项目)在未来。提升自我专业人员知道,你应该专注于你现在在做什么你想做的事不是你在过去所做的。唯一的例外是,如果你过去的一些教训,直接告诉你当前的工作在现在和你未来想去的地方。

四. 掌握谦逊和谦虚是无耻的自我推销的关键

没有人喜欢听,让孤独的工作,一个自大的吹牛大王。谦逊和谦虚是同一枚硬币的两面,确保你可以将自己的成功在大画面的真大。(如果你的成功,从这个角度看,看起来很小的祝贺,你的谦卑是显示!)虽然这些术语是交替使用,我将做一个区别。谦卑,反映了你的内部你的成就的认识,而谦虚是你选择如何表达理解。

它可能很难成为卑微的一夜,因为你的内心独白是受环境和文化年。尽管有很大的资源在这里和在这里为提高谦卑。谦虚与谦卑,是一个可以改变的行为,培养更迅速。不,我们不是在谈论如何选择你的衣服,虽然你可以选择作为一个谦逊的表达。我们真正得到的是你选择如何展示自己整体,特别是在谈话。一个简单的方法来讨论你的过去的经验更谦虚是改变(或更多)的一半我做的S和我决定S我们所做的S和我们决定S.

无论你改造你的商务化人际关系资料,准备面试,或只是想浏览网络混频器,学习吹响你的号角没有人是成功的关键。让你的行动为你说话,专注于未来的现在和你的视野你的想法和工作,并在你的成功你的骄傲与谦卑的平衡,你会成功地让你离开人群。

2018-04-17T12:08:49+00:00 April 24th, 2018|新闻|